崗位職責
學歷及年齡要求:??萍耙陨希ㄋ姽こ?、土木工程或工程類相關專業),年齡25-45周歲。
證書及職稱要求:二級建造師(水利水電或市政公用工程專業)+安全生產考核B證+初(中)級職稱。
經驗要求:1-3年施工現場經驗,參與過工程施工管理。
主要工作:測量放樣,原材料送檢及現場試驗,重要部位施工旁站,參與編制工程專項施工方案,記錄澆筑臺賬,記錄施工日志及大事記,收集施工過程影像資料等。
掌握技能:熟練使用水準儀、全站儀、GPS等測量設備,掌握工程cad制圖軟件,能夠看懂施工設計圖紙并獨立計算出工程量。
揚州市辰虹人力資源管理有限公司經寶應縣工商局注冊、省人力資源和社會保障廳行業許可,依法成立的具有獨立從事職業介紹、勞務派遣、人事代理、企業管理咨詢服務、代理招聘等業務資格的綜合服務性公司。公司為揚州市人力資源行業協會理事單位成員。公司注冊資金(驗資報告)200萬元,工作人員9名,其中取得國家二級人力資源管理師1人、國家三級人力資源管理師1人、取得從業資格證6人。 就業是民生之本,社保是民生之安。公司組織全體員工堅持正常政治業務學習制度,緊密聯系實際工作,多形式學習《勞動法》、《勞動合同法》和《社會保險法》等相關法律法規,著力提高全體員工解決問題的能力和業務水平,通過學習提高了服務質量,提升了服務水平,規范了服務管理。在勞務派遣和代理方面,我們嚴格遵守勞動相關法律法規,嚴格執行勞務派遣協議,履行法定義務,依法維護所有派遣員工的合法權益,信守我們的承諾,及時建立和完善勞動力資源數據庫,進行動態管理,及時申報工傷和工傷認定,認真做好勞動合同簽訂、工資結算發放、社會保險收繳、勞動爭議調解處理等各方面工作。公司自成立至今一直秉承“誠心服務、真情相助”的企業精神,現在寶應當地人力資源行業已初具規模,是揚州市人力資源協會的理事單位。公司目前與本縣多家機關、事業單位及部分優秀的國有企業單位建立了良好的合作關系,贏得了較佳的口碑。
公司介紹
揚州市辰虹人力資源管理有限公司經寶應縣工商局注冊、省人力資源和社會保障廳行業許可,依法成立的具有獨立從事職業介紹、勞務派遣、人事代理、企業管理咨詢服務、代理招聘等業務資格的綜合服務性公司。公司為揚州市人力資源行業協會理事單位成員。公司注冊資金(驗資報告)200萬元,工作人員9名,其中取得國家二級人力資源管理師1人、國家三級人力資源管理師1人、取得從業資格證6人。 就業是民生之本,社保是民生之安。公司組織全體員工堅持正常政治業務學習制度,緊密聯系實際工作,多形式學習《勞動法》、《勞動合同法》和《社會保險法》等相關法律法規,著力提高全體員工解決問題的能力和業務水平,通過學習提高了服務質量,提升了服務水平,規范了服務管理。在勞務派遣和代理方面,我們嚴格遵守勞動相關法律法規,嚴格執行勞務派遣協議,履行法定義務,依法維護所有派遣員工的合法權益,信守我們的承諾,及時建立和完善勞動力資源數據庫,進行動態管理,及時申報工傷和工傷認定,認真做好勞動合同簽訂、工資結算發放、社會保險收繳、勞動爭議調解處理等各方面工作。公司自成立至今一直秉承“誠心服務、真情相助”的企業精神,現在寶應當地人力資源行業已初具規模,是揚州市人力資源協會的理事單位。公司目前與本縣多家機關、事業單位及部分優秀的國有企業單位建立了良好的合作關系,贏得了較佳的口碑。