崗位職責：
1、參與起草、審核公司（部門）重要的規章制度，對公司（部門）規章制度的合法性負責；
2、制定標準的合同文本，審核企業各種技術、經濟服務合同，參加重大合同的起草、談判工作，監督、檢查合同的履行情況，并對重要事件出具法律意見，最大限度的保障公司利益；
3、法律培訓：持續進行各類法律培訓，全面提升全員法律意識 ；
4、參加公司重大經濟活動，提出法律建議，維護公司的合法權益；
5、重大客戶投訴的協助處理；
6、集團及各分子公司法務管理制度建立與監督實施/流程管理，建立、實施集團法務管理制度，監督實施情況。
任職要求：
1、本科以上學歷，法學相關專業，通過國家司法考試優先；
2、5年以上法務工作經驗，能獨立負責公司法務工作，掌握各類法律法規，熟練運用各類法律技巧；掌握合同法、公司法、金融監管等相關法律法規；
3、邏輯思維清晰，抗壓能力強，溝通協調能力強，良好的應變能力、分析能力及文字表達能力。